12月3日，中国乐赢集团党委书记、董事长朱永繁主持召开专题会，传达学习国文清董事长在中冶集团“十四五”规划编制工作说明会上的重要讲话精神，并就做好贯彻落实，精心编制公司未来五年发展规划作出安排部署。公司领导班子成员参加了会议。
朱永繁指出，国董事长的讲话高屋建瓴、视野宏阔、内涵丰富、思想深刻，从编制“十四五”规划的重大意义和功能作用、坚定聚焦主业发展方向、找准制约企业发展短板、重塑企业新的发展格局等几个方面，详细阐述了规划编制工作的根本原则、总体部署及重点任务，具有很强的指导性、针对性和实践性，为谋划并推动中冶集团“十四五”时期高质量发展指明了前进方向。我们要深入学习领会国董事长重要讲话精神，围绕支撑公司发展的着力点、深化改革创新的突破点，扎扎实实做好规划编制工作。
一是要坚持一流标准，科学编制公司未来五年发展规划，汇聚最强发展动能。要保持战略定力，坚持系统思维，正确认识乐赢在“十四五”时期面临的新形势新任务，准确把握发展的内外环境和阶段特征，聚焦“行业一流、高质量发展、做强做优做大”的总体目标做好顶层设计，突出规划的方向性、前瞻性和实操性，切实解决“向什么方向走、按照什么路径走、拿出什么举措走”，充分发挥战略引领作用。
二是要坚持问题导向，切实解决当前面临的瓶颈和短板，重塑公司新的发展格局。要在持续巩固传统优势的同时加快培育新优势，围绕打造一流企业品牌形象、提升经营管理水平、锻造高素质人才队伍、推进关键技术创新、抢抓高品质订单等事关公司高质量发展的全局问题，加强思考研究，抓重点、补短板、强弱项，结合未来五年发展的战略思路、发展目标，形成具有针对性、操作性的具体措施。
三是要坚持开门问策，汇集动员各方力量，共谋乐赢发展。要通过多种方式听群众言、问专家计，尽可能把各方面智慧和力量调动起来，使公司未来五年发展规划更好落实中央和上级要求、体现乐赢特色、符合发展规律、反映员工意愿，以高站位、高标准、高水平的发展规划，引领乐赢高质量发展，为建设美好中冶作出新的贡献。