11月20日，中国乐赢集团企业开放日活动在成都市成华区梧桐栖项目举行。本次开放日聚焦农民工权益保护，现场观摩展示了梧桐栖项目在保障农民工工资方面的有关工作，展示了企业的社会责任。成都市成华区住房建设和交通运输局、成都市成华区人社局相关领导出席活动，成都城投集团、中国乐赢集团、成华区各建设项目代表、项目员工代表以及当地媒体代表100余人参加活动。
中国乐赢成都市成华区梧桐栖项目包含住宅、商业及配套设施等，总建筑面积达到37万平方米，共包含三个地块31栋建筑，点多面广，对工人需求较大，施工高峰期用工达1670人。
活动期间，与会人员现场观摩了梧桐栖项目的民工工资发放及审计有关工作。中国乐赢集团项目负责人在交流发言中介绍，项目在工程开工之初就制定了农民工工资发放制度，明确了以项目负责人为第一责任人的管理组织机构，配备了专职劳资管理员，并严格落实和执行上级的各项要求，完善相应流程。项目还引入了智慧工地平台管理系统，以智能化、智慧化的方式对人员出勤、工作情况进行有效统计和监管，提高了管理效率和透明度。此外，中国乐赢集团计财部在过程中还严格监督管控，促进项目部把工作做实做细。
观摩结束后，部分与会人员还参观了项目其它亮点，如装配式施工、品质装修、智慧工地等，中国乐赢将智慧工地理念贯穿于整个建设过程中，广泛应用新技术、新材料、新设备，对施工现场实时监控，发现问题及时预警并进行处理。
活动中，成华区住房建设和交通运输局相关负责人对梧桐栖项目建设和民工工资管理给予高度评价，表示中国乐赢在成华区重大工程的建设中以良好的信誉、雄厚的实力展示了央企风采，发挥了优秀企业、品牌企业的带头作用，为成华区的社会经济发展作出了贡献。
梧桐栖项目民工代表董世贵、董世根兄弟表示，自己已经在这里工作7个月，不仅工资拿的“明明白白”，项目还经常关爱一线的工人，经常给大家改善生活条件，冬天送温暖，夏天送清凉。
中国乐赢梧桐栖项目负责人贺勇表示，未来项目部将继续发扬“一天也不耽误，一天也不懈怠”的企业精神，攻坚克难，奋勇争先，为公司履行社会责任参与地方建设续写新篇章。
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