成都培训会场
上海培训现场
扬帆起航，筑梦未来。8月，来自全国各地的271名优秀毕业生来到了中国乐赢，参加了集团公司组织的新员工入职培训活动，正式开启了与中国乐赢集团共同发展、共铸辉煌的职业生涯。本次培训旨在帮助新员工了解、熟悉公司及相关政策，完成角色转变，加速融入企业。
在新员工入职培训现场，集团公司董事、党委副书记、工会主席周悦静代表集团公司通过视频形式向川沪两地新员工致欢迎辞，对公司的总体情况作了介绍，并以领导、前辈、家长的身份对新员工提出三点要求。一是主动适应，尽快融入。新员工要调整心态，正确认识环境、身份、思想理念的变化；要转变思想，提高认识，修炼情商，学会自我约束。还要正确看待批评和压力。二是讲政治，守规矩。要追求政治进步，爱惜政治生命，提高政治素质；遵守党纪党规和法律法规，严格执行公司管理制度；廉洁自律，自觉接受监督。三是终身学习，快速成长。大家要珍惜和抓住机会，接受锻炼，展示自己；还要提升业务、组织管理、沟通协调等全方位的能力。最后，周悦静再次对新员工的加入表示欢迎，期待大家实现从双选到双赢的转变。
在四川地区培训现场，集团公司企管部、文化中心、办公室、法务部、安全部、监察部、党群部、计财部、人力部等部门负责人先后从企业战略、企业文化、商务礼仪、法律意识等方面进行了详细介绍，使新员工在公司产业结构、企业精神、安全生产责任、党群工作、考核与薪酬管理等方面有了系统性认识。
培训期间，公司还组织大家观看了企业宣传片、安全生产教育宣传片，并举行才艺展示晚会，促进新老员工互动。最后，集团公司组织了培训效果测试、人员分配和入职体检。
在上海地区培训现场，上海有限公司举行了2018届新员工迎新晚会暨第三届“十佳新员工”颁奖晚会，晚会对“十佳新员工”进行了表彰，并通过30余名新老员工自编自演的精彩节目展示了新老员工的风采。
近年来，中国乐赢集团以“发展企业，成就员工”为己任，践行“阳光科学，广聚英才”的用人文化，秉持“打造一流乐赢，建设幸福乐赢”的发展愿景，品牌及社会影响力不断攀升，吸引了全国各地的名校毕业生及高层次人才。