他，凭借着对工作的热情，不断攻克施工过程中的各项技术难题；他，凭借着不断钻研、执着的精神，结合实际加强自身学习，成为一名综合能力较强的技术创新带头人，为企业的发展做出了突出贡献。他先后参与了杭州小连轧、宝钢三期烧结、化产工程、上海大众三期等多项重点工程，现担任中国乐赢集团上海宝钢煤气升级改造项目经理部总工程师。1996年荣立杭钢小连轧工程三等功、2000年荣立宝钢三期工程三等功。曾多次荣获中国乐赢“优秀共产党员”称号，上海乐赢机电公司“优秀党务工作者”、“优秀共产党员”称号。
技术攻关成果显著
他始终坚信技术能赢得工期、技术能保障工程质量、技术能创造效益。他坚持谦虚谨慎、不骄不躁、艰苦奋斗的优良传统，在工作中取得了丰硕的成果，为公司的技术创新做出了不可磨灭的贡献，成为了推动科技创新持续发展的管理者和带头人。
他先后主编完成企业标准《工业管道工程施工技术规程》（Q/WYJ001-06-2007）获得上海乐赢建设有限公司2007-2009年度优秀科技创新成果二等奖。主持完成技术成果《高炉热风炉横缝、立缝自动焊焊接技术研究与应用》，并通过中国乐赢鉴定。2009年，他主持完成技术成果《转炉工程改造安装技术研究与应用》，获得2010年度上海市安装行业协会“科技创新奖”一等奖、2011年度中冶集团“科学技术奖”二等奖、2011年度中国安装协会“科技进步奖”二等奖。该成果技术在萍钢60t转炉技改项目工程中成功应用，大大缩短了工程改造施工工期，降低了工程改造成本和施工成本，提高了施工效率，保证转炉安装质量和工程的顺利实施。在萍钢转炉厂房拆除中运用专利“工业厂房高空位换梁后抽柱扩距方法”（已受理），实现了业主在生产状态下完成厂房增高扩距的目标，极大缩短了业主停产的时间。
严谨细致立足本职
他在工作中夯实基础管理，工作作风严谨。他始终认认真真做好每一件事，精益求精地完成每一项工作。2009年，在萍钢转炉工程中，面临项目大量拆除与改造，他多次深入现场，与相关专家进行技术沟通，组织人员进行技术研发，攻克了在业主正常生产状态下完成炼钢连铸车间厂房抽梁拔柱扩距、炼钢转炉车间厂房增高扩距的难题。功夫不负有心人，在他的领导下萍钢项目与宝钢煤气升级改造项目技术管理工作，在上海有限公司组织的双季度考核评比中均获得过第一名的好成绩。
注重实践培养人才
企业的根本在于人才的培养，他坚信这个道理。每年都有新进大学生到项目部实习，工作中他耐心指导，生活中他悉心照顾，无微不至。2011年8月，宝钢煤气升级改造项目部迎来了一批大学实习生，作为项目总工的他，在夏日炎热的中午，亲自带领他们了解工程基本情况，他始终教导实习生在工作中要不怕苦、不怕累、勤思考，要抓住现在“大项目、多专业”工程的学习机遇，不断提高与丰富自己，并对他们日后工作按阶段提出要求：学会一本施工技术规范；看懂一套施工图纸；能编一份施工预算；能干一项分部分项工程等。
他始终起到“传、帮、带”的标杆作用，创造各种条件和机会为青年人提供成才的平台。先后承担过多个机电公司关键项目或首次项目总工的他，经过多年的努力，为公司培养了多名项目总工，现在活跃于公司的部分项目上，为公司的蓬勃发展增光添彩！
学习提升培养综合全面能力
在勤于现场施工的同时，他勤于思考与总结，先后撰写了多篇技术论文。其中发表在《四川建筑》2005年第25卷的《复合板吸收塔制作安装技术》论文受到社会各界关注。在平时工作中，他积累大量的国内外先进技术资料，桌上总是堆放着各种书籍和图纸，工程上遇到问题了，他第一时间翻阅图纸，查资料，潜心钻研。他注重自我学习，一提到施工技术，他总会滔滔不绝、娓娓道来，这和他平时博览群书、日积月累的学习是分不开的，也是他过硬的技术基础，才能使他在技术工作方面得心应手。毕业于沈阳冶金机械专科学校焊接专业的他，经过不断学习他还擅长化工、炼钢、炼铁、烧结等项目。
2007年，面对公司第一个全面、系统承建的大型炼铁唐山瑞丰高炉项目，他努力学习先进的焊接技术，大力推进高炉与热风炉炉壳横缝、立缝自动焊焊接装备与技术应用，对提高劳动效率、减轻作业强度、提升企业在炼铁项目上的竞争力作出了贡献。他对化产工程安装有着全面的实践经验，现正参与国家标准《焦化机械设备安装规范》中关于“煤气净化与化产品回收”章节的编制工作。
在现场施工中他注重践行企业文化建设，大力宣贯企业文化，把企业理念文化作为自己行动上的指南，精神上的指引。他在自己平凡的岗位中做出了不平凡的业绩，更重要的是他自强不息、永不懈怠的精神激励着年轻一代技术人员不断前行。